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技术质量部经理
面议 南京 应届毕业生 学历不限
  • 全勤奖
  • 节日福利
  • 不加班
  • 周末双休
南京大手笔电子科技有限公司 最近更新 1266人关注
职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
设计技术部分: 1,贯彻执行公司的工作目标,根据公司的经营管理目标和任务统筹本部门的工作安排,制定工作计划; 2,组织并设计图纸,输出订单生产所需全部技术内容; 3,编制各种与产品相关的加工工艺、技术标准; 4,积极追踪每个订单的生产,及时提供技术支持,解决生产过程中的各种疑问和技术问题; 5,协助商务部门做好招标技术文件; 6,组织技术力量解决工程技术问题、技术管理问题,建立技术管理制度,就重大技术事项向公司领导提出决策建议; 7,组织和协调本部门技术人员开展技术革新和对重大技术问题的攻关工作,推动公司技术发展; 8,对公司设备、安全、环保、质量、计量等管理工作进行指导监督,组织相关检查。 生产技术部分: 1, 负责技术标准的宣贯,做好产品图纸、技术文件和记录的控制管理工作; 2, 编制相应的工艺守则和生产的工艺安全要求; 3, 收集本行业的法律法规和本行业的标准及技术规范; 4, 负责员工的技术指导与培训; 5, 评审产品的生产能力,参与对供方的评价; 6, 负责对认证产品变更需求的识别和申报工作; 7, 负责对产品一致性的异常的识别、评价和控制工作。 质量部分: 1,建立质检部管理的制度和程序,确保有效的运行和实施; 2,建立ISO和3C管理体系; 3,控制来料检验和外协检验(首件必检),及时作出检测结论; 4,做好半成品的检验工作(中间巡检),详细的记录异常情况,并做异常分析提出合理的改善措施; 5,做好成品的检验工作(完工检查),详细记录异常情况,对试验仪器必检项目必须要认真,仔细做好检测工作并记录,保存检测数据; 6,产品现场技术支持,并做好记录; 7,检验仪器的使用、维护、保养; 8,建立健全产品检验标准并严格执行; 9,对不良品的异常情况作出处理意见,并提出纠正措施; 10,参与、指导、培养员工的品质意识,落实公司总体质量方针; 11,统计分析品质报表,报表要真实反映品质发生状况;要清晰、明朗的让报表作为发现异常和解决异常的重要依据; 12,完成上级领导安排的其他工作。 任职要求: 1、电力电气、机电一体化或相关专业,本科以上学历。经验丰富者可降低要求; 2、5年以上成套设备或一二次柱开工作经验,2年以上同类产品企业生产管理经验。两者兼有者适当降低要求; 3、熟悉高低压成套和一二次柱开标准与规范,了解国网、南网的技术要求和地方验收标准,掌握市场和行业发展动态; 4、对高低压成套设备的一次、二次设计、平面布置图、元件选型、调试非常熟练,并能正确有效地处理生产过程中出现的问题; 5、具有优秀的领导能力,团队协作能力,沟通协调能力,计划与执行能力。
联系方式
注:联系我时,请说是在南京人才网上看到的。
工作地点
地址:南京江苏南京
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