职责描述： “新动力”管培生人才培养计划： 1、优越的起点：从中国十大百货商店开启你的华丽职业篇章 2、清晰的定位：中高层管理储备人员，未来企业接班人 3、专属的培养：量身定制培养方案，踏上属于你的“成长快车” 4、“新动力”享有 （1）全面保障的薪酬福利（2）公平公正的绩效评比（3）全面系统的培养体系（4）丰富多彩的文化生活 任职要求： 1、2020届或2021届应届毕业生，本科及以上学历； 2、专业要求： 营运管理方向岗 ：专业不限，市场营销、工商管理、经济学、国际经济贸易、连锁运营管理等相关专业优先 企划管理方向岗 ：艺术设计、平面设计、广告学、视觉传达、新闻传播等相关 信息技术方向岗 ：数据分析、数据挖掘相关专业 财务管理方向岗 ：财务、会计、审计、金融学等相关 物业管理方向岗 ： 电气工程及自动化、消防工程/建筑智能化、给排水工程/制冷与空调、土木工程等相关 3、性格开朗，善于沟通交流，具备较强的学习能力和创新能力； 4、具备较强的组织管理能力，学生干部优先。 招聘人数：20人